初中教师工资一般多少

走好高职劳动教育“特色”之路

劳动教育是职业教育德智体美劳“五育”并举人才培养的重要组成部分，作为思政教育的重要载体，在职业教育改革中的重要作用愈发凸显，与德育、智育、体育、美育相辅相成、相互促进，是塑造学生理想信念、锤炼专业技能的关键手段。但是在具体劳动教育课程建设中，往往会因“顶层设计不足”“思政融合度差”“途径传统单一”“

画作卖断货！昆明这场关爱孤独症义卖活动太热闹

掌上春城讯“这个买两件可以优惠。”4月27日早上8点30分，孤独症青年阿辉正在卖力地宣传产品。这场特殊的义卖让5名孤独症青年感受到前所未有的体验。4月27日，北京大成（昆明）律师事务所成立15周年庆典的相关活动在昆明富力万达文华酒店举行。会场外，由采橙启智融合组织的孤独症青年义卖活动热闹异常。阿辉负

武汉市教育局最新通知：分配生政策出炉

4月21日上午，武汉市教育局官网发布《关于做好2025年普通高中学校招录分配生工作的通知》，具体内容如下。各区教育局，局直属有关单位：为全面贯彻党的教育方针，发展素质教育，促进教育公平，推进义务教育优质均衡发展，落实《武汉市推进高中阶段学校考试招生制度改革的实施方案（试行）》（武教基〔2020〕13

潍坊市奎文区樱园小学错峰上下学，安全又暖心

为切实保障学生安全、缓解校园周边交通压力，奎文区樱园小学一直全面推行“错峰上下学、分路线战队、分区域接送、‘5+1’岗位护导”等措施。通过科学规划、多方联动，将“有序”与“温情”融入校园日常，为孩子们铺就一条安全、畅通的“上学路”。科学规划，分时分流有秩序分时段入校离校：根据年级划分上下学时间，低、

职工休年休假期间，工资如何发放？

用人单位年休假一般如何安排？根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定，职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假。用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的应征得职工本人同意用人单位经职工同意不安排年休假