延长转正可能由多种原因导致,以下是一些常见的情况:深入评估:企业可能希望对员工进行更深入的评估,以确认其是否符合正式员工的要求,特别是在职业能力、团队合作等方面。技能提升:如果员工在特定领域需要进一步提升技能,企业可能会选择延长试用期以匹配其成长周期。内部调整:公司内部运营状况或其他原因可能需要对部
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