单位补缴社保的生效时间一般为 一个月内。具体来说,根据《社会保险法》第五十八条和第六十三条的规定,用人单位应当在用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补交。补缴后,社保将在一个月内开始生效,确保及时性和有效
根据《中华人民共和国户口登记条例》的规定, 孩子出生后一个月内必须上户口。具体规定如下:出生一个月内:由户主、亲属、抚养人或邻居向婴儿常住地户口登记机关申报出生登记。这是法律规定的最低时间限制,且手续应真实齐全,以便派出所能够当场办理。超过12个月:如果婴儿出生后超过12个月,其父母需要向其户口所在
社保补缴的生效时间主要取决于补缴的类型和具体情况:中断后补缴:对于因各种原因导致社保中断缴纳的情况,补缴成功后通常在 一个月内生效。这意味着,在提交补缴申请并经过社保机构审核通过后,补缴的社保将在一个月内正式开始生效,从而确保个人的社保权益得到有效保障。用人单位补缴:若用人单位未按时足额缴纳社会保险
孩子上户口的时间限制是自出生后 一个月内。根据《中华人民共和国户口登记条例》第七条的规定,婴儿出生后一个月以内,由户主、亲属、抚养人或者邻居向婴儿常住地户口登记机关申报出生登记。如果因特殊情况未能在出生后一个月内完成上户口登记,则应在满一周岁之前完成登记。若超过12个月还未完成户口登记,手续将变得更
根据《中华人民共和国户口登记条例》的相关规定,婴儿出生后 一个月内要进行户口呈报,具体规定如下:时间限制:婴儿出生后一个月内,由户主、亲属、抚养人、邻居等,向婴儿常住地户口登记机关进行出生申报。所需材料:父母或监护人需要携带出生证、户口簿等相关证明材料,到婴儿父亲或母亲常住户口所在地的公安派出所申报
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