没合同辞职需要多久

没有签订劳动合同辞职的时间主要取决于是否处于试用期。试用期：如果劳动者在试用期内，提前三日通知用人单位即可解除劳动合同，当天就可以完成离职。非试用期：如果劳动者已经过了试用期，那么需要提前三十日以书面形式通知用人单位，然后才能解除劳动合同。在这种情况下，当天通常不能完成离职，需要等待三十天。总结：试

转正期如何计算

转正期的计算方式通常取决于公司的规定以及劳动合同中的约定。以下是转正期计算的一些常见情况：试用期转正时间通常从员工正式入职并开始试用起算。试用期的长度根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条的规定，不得超过六个月。试用期满后，员工可以申请转

山东2地发布最新人事任免

滨州市人民政府关于任免许立华等工作人员职务的通知各县(市、区)人民政府,各市属开发区管委会,市政府各部门、各直属事业单位,市属各大企业,各高等院校,中央、省驻滨各单位:市人民政府决定，任命：许立华为滨州市人民政府台湾事务办公室主任、滨州市人民政府港澳事务办公室主任、滨州市人民政府侨务办公室主任(兼)

编制选岗多久上班

编制选岗后上班的时间主要取决于多个因素，包括招聘公告的具体说明、岗位性质、以及是否需要通过试用期等。以下是一些一般情况下的参考：一个月之内到岗事业编综合岗一般会在一个月内安排到岗工作。选岗后，包括办理入职手续，一般在一个月内就会办理完成，并安排录用人员上岗。公示期后上岗事业单位的录用流程中，公示期结